carte munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

carte munca

Utilizator 11:46, 2 Septembrie 2010

Am o mare nelamurire. Mi-am incetat CIM la o societate aflata in insolventa care mi-a eliberat pe langa, cartea de munca nevizata la ITM, o adeverinta in care se precizeaza ca , cf legii 130/1999 societatea nu are obligatia certificarii la ITM a inregistrarilor din carnetele de munca ale angajatilor facute in cadrul societatii .De asemenea nu am primit nici un exemplar al CIM cu stampila ITM( cu toate ca am solicitat acest lucru).As dori sa stiu daca o sa am probleme la stabilirea vechimii in munca daca inregistrarile din CM nu sunt certificate de ITM . De asemenea va trebui peste 3 luni sa intru in concediu prenatal ( precizez ca m-am angajat la alta societate , ca atare nu am intrerupere in vechime nici macar o zi )Care ar fi demersurile pe care ar trebui sa le intreprind pt a nu avea probleme .Multumesc.

Răspunde Citează

10 mesaje

1233 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 14:14, 3 Septembrie 2010

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Viza itm in cartea de munca In decizia de respingere pensiei se mentioneaza :perioada de 01.o2.1996-07.06.1996 nu a fost valorificata intrucit nu prezinta viza I.T.M. Mentionez,ca ... (vezi toată discuția)

Viza itm pe actele aditionale la contractul individual de munca Buna ziua , Societatea la care lucrez are aprobare de la ITM pentru efectuarea la sediul angajatorului a operatiunilor de pastrare si completare a carnetelor ... (vezi toată discuția)

Acte aditionale neinregistrate la itm Buna seara Va supun atentiei urmatoarea situatie, cu rugamintea de a-mi spune daca este legal ceea ce se intampla sau daca este cazul sa-mi fac griji. Lucrez ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2010-09-02 12:14:06

Consilier juridic 12:14, 2 Septembrie 2010

Ce fel de societate era? cu capital de stat sau privat ? ....

Răspunde Citează

mihaelapintea Utilizator · Answer 2 · 2010-09-02 16:25:59

Utilizator 16:25, 2 Septembrie 2010

PRIVAT

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2010-09-02 16:32:02

Toate societatile cu capital privat sunt obligatorii sa depuna la ITM , actele privind incheierea, modificarea , suspendarea sau incetarea c.i.m.
Depuneti o sesizare la ITM, in acest caz.

mihaelapintea Utilizator · Answer 4 · 2010-09-02 16:38:09

Multumesc. Mai am o intrebare. Imi va afecta cu ceva acest lucru modalitatea de calcul a concediului pre/post natal ?Deoarece eu mi-am incetat activitatea la precedentul loc de munca ( la cei care nu mi-au vizat CM la ITM)pe 9.06.2010.Pe 10.06.2010 mi-am inceput activitatea la actualul loc de munca , urmand sa intru in concediu medical in octombrie /noiembrie .Avand in vedere ca nu am 12 luni lucrate la actualul loc de munca , cum mi se va calcula indemnizatia de concediu prenatal .

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2010-09-02 16:48:13

Trebuie sa mergeti la ITM pentru a va viza carnetul de munca ... am intanit un caz asemanator, cand o persoana din Piatra Neamt a fost trimisa la ITM Bucuresti pentru a i se viza inregistrarile efectuate in carnetul de munca pentru ca nu i se lua in calcul perioada respectiva pentru CCC.